安妮卡·戈斯是底特律未來城市的會長暨首席執行官。安吉莉克·波華是史凱曼基金會的會長暨首席執行官。兩家組織聯合製作
安妮卡·戈斯是底特律未來城市的總裁暨執行長。安潔莉克·波威爾是史凱曼基金會的總裁暨執行長。兩家組織合力共同出版了《職業與未來學習：為底特律未來人才投資》(Career-Connected Learning: Investing in Detroit’s Future Talent，2026年5月)，該報告在本文中被引用；史凱曼基金會資助了這項研究。將在底特律舉行的福布斯500創新論壇將聚集來自美國各地的頂級領袖們，與會者將探討創新、變革的速度以及競爭所需的條件。就在同一座城市的課堂上，十年後將需要他們公司的工人的學生們正聽到他們可能永遠無法嘗試的職業介紹。2025年，底特律未來城市和史凱曼基金會調查了83名年輕的底特律人，78％的人表示曾經聽過來自客座演講者或專業導師的介紹。不到半數的人曾經進行過實習或收受過工資的工作經驗。只有35％的人接受過實地訓練。底特律的青少年不是缺乏對工作的溝通，反而是缺乏實際的機會。瓊恩是一個代表我們
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編輯評論 / Editor's Note
這篇文章強調了教育和職業發展之間的差距，特別是在底特律這個充滿創新和變革的城市中。孩子們對職業的認知往往與實際情況不符，這使得他們在選擇未來職業道路時面臨困難。了解這種差距對於幫助孩子們做出明智的選擇和打造更好的未來至關重要。